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中紅普林發(fā)動全員參與“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃

2020-08-05

根據國貿控股集團的統(tǒng)一安排,中紅普林“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃啟動制定,描繪新一輪發(fā)展藍圖。

  近期,中紅普林組織各單位認真學習國貿控股集團黨委書記、董事長許曉曦在“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃項目啟動會上的講話精神,達共識、統(tǒng)思想、吹號角。同時積極主動行動起來,通過頭腦風暴會議、標語展板展示等豐富多樣的形式,做好組織發(fā)動、宣傳引導工作,營造“一把手工程”、“全員參與”的濃厚氛圍,形成人人關心、人人支持、人人參與、建言獻策的工作格局,真正使戰(zhàn)略規(guī)劃成為全員共同參與、共享成果的過程。

 

四大要求

 

高度重視 統(tǒng)一思想

戰(zhàn)略規(guī)劃是“全員參與”工程,全體員工積極參與研討

打破邊界和禁忌,開展“頭腦風暴”

把握大勢 科學編制

充分分析內外部環(huán)境

立足經營優(yōu)勢,推動改革發(fā)展

明確目標 通力協(xié)作

形成良好的戰(zhàn)略管理閉環(huán)

做好PDCA過程

契合實際 放眼未來

制定合理的關鍵行動計劃

列出重點任力和落地舉措

明確時間進度和責任人

 

項目目標

 

達成共識

實現公司上下統(tǒng)一思想、統(tǒng)一目標、統(tǒng)一行動,凝聚共識

確保落地

確保戰(zhàn)略規(guī)劃變成目標明晰、規(guī)劃合理、可分解能實施的組織行為

良性循環(huán)

確保各投資企業(yè)、各部門的工作計劃形成自發(fā)、自強、奮進、能動性強的良性循環(huán)體系,成為公司實現發(fā)展目標的系統(tǒng)保障


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